PUBLICADO EL 29/07/2022

“Renuncio”, lo nuevo de Niña para Bumeran

“¿Vivir para trabajar o trabajar para vivir?” Antes, era una duda razonable. La campaña le propone a la gente buscar el trabajo que les gusta y dejar atrás los que no se adaptan a sus vidas

Campañas

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El paradigma del trabajo cambió. Salir de la pandemia y volver al trabajo de manera presencial trajo replanteos en el universo laboral. Así, millones de personas alrededor del mundo descubrieron que no estaban dispuestas a perder todo lo positivo que vivieron en los meses que trabajaron de forma remota y como consecuencia vimos millones de personas renunciar en masa a sus trabajos porque no se adaptaban a sus vidas.


“El contexto lo está diciendo. Como buscador número uno de empleos la marca tenía que hacerse cargo, e inspirar a que la gente busque ese trabajo donde realmente se sienta más cómoda, dándose el permiso para renunciar a los viejos paradigmas del mundo laboral”, dijo Pablo Álvarez Travieso, DGC y cofundador de Niña.

“Un 24% de los especialistas en Recursos Humanos nos contaron que los talentos en sus organizaciones suelen permanecer menos de 2 años en sus puestos de trabajo y solo un 48% más de 5 años. Esto habla de un alto nivel de rotación y de búsqueda por parte de las personas trabajadoras. A su vez, representa una gran responsabilidad para el área de RRHH, quienes tienen un rol cada vez más importante en las compañías y cuentan con el enorme desafío de constantemente estar en busca de beneficios y compensaciones que permitan retener a los talentos”, afirmó Carolina Molinaro, Head of Marketing de Bumeran.

“Renuncio, es la voz sincera de una marca que entiende las nuevas tendencias que se despertaron post pandemia y que nos acerca una solución a partir de su plataforma”, comentó Gonzalo Vecino, DGC y cofundador de Niña.

  • Directores creativos: Zim Hernández y Fermín Varangot
  • Head of art: Martin Bernasconi
  • Visual Designer: Martin Lattanzi
  • Directoras de cuentas: María Fernanda Tokuzyu y Jessica Salvatico
  • Ejecutiva de cuentas: Valentina Higa
  • Content Manager: Florencia Artacho
  • Social Media Manager: Agustina Perez Contreras
  • Community Manager: Nuil Vega y Vanesa Gary
  • Productor: Cosme Argerich
  • Asistente de producción: Josefina Deragopyan
  • Responsable por el cliente: Carolina Molinaro / Lucia Gavarotti / Manuela Antola
  • Productora: FZU Contenidos
  • Director: Robert Bonomo
  • Productores: Luciano Vilas
  • Jefe de producción: Bruno Fleider
  • Asistente de dirección: Sebastián Haurs
  • Director de fotografía: Jose Luis Garcia
  • Arte y vestuario: Victoria Papurello y Paz Rocco
  • Edición y post: Luis Zaffaroni
  • Color: TOKYO.TV
  • Sonido: Pablo Trilnik
  • Banda: Dany Tarrab


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