Quilmes

NIÑA

TOMBRAS

mr-1

EMBLUE

MONKS

labaque

Stellantis

Estacion 392

prehome-lateral

mh-1

untold

MERCADOLIBRE

mr-7

Carat

mr-8

Super

br-1

Aeropuertos Argentina

br-2

TELEFE

mr-10

mr-11

Telecom

mcm-1

lb-8

lb-9

Movistar

mr-12

MERCADO MCCANN

mr-13

ORUGA

El ecosistema digital pareciera no tener límites. A medida que evoluciona, se transforma, se amplía y se vuelve más complejo. Con el desarrollo de los motores de IA, surgen nuevos requerimientos que pueden beneficiar o perjudicar a las marcas. Ya no alcanza con ser listado en los buscadores; ahora también es necesario estar presentes en las respuestas de ChatGPT, Perplexity y Google AI Overviews.Sin embargo, hay que tener en cuenta que las búsquedas SEO no dejan de tener relevancia; por el contrario, cobran una nueva dimensión que nutre al GEO (Generative Engine Optimization). A esto se suma la reputación que una marca va construyendo en redes sociales y en medios “tradicionales”. Las opiniones de los blogs de antaño se ven resignificadas y actualizadas por el posicionamiento GEO.Esto demanda que las agencias cambien el paradigma, y las marcas también van modificando su comportamiento. Si antes se sostenía que un buen sitio web, la presencia en redes y en medios eran suficientes, ahora también se debe considerar aquello que los usuarios dicen, comentan y comparten sobre la marca.

Participan en esta nota: María Aued (CARAT), Valeria Quaranta (Havas Argentina), Juan Carlos Fernández (Frubis) y Laura Flores (iProspect Chile).

CONTENIDOS ESPECIALES

GEO: la visibilidad ya no se mide en clics

Havas Argentina

Frubis

iProspect

Empresas que participaron en esta nota

Dossier Sprint 2026: doce charlas, dos mundos, una mañana

Lápiz de Oro: Inscripciones, bases y fechas

Mundial 2026: todas las campañas

Lima será la sede del Echo Latam 2026

ESPECIAL DIGITAL 2026

ESPECIAL DIGITAL: Novedades de Lanzallamas

ESPECIAL DIGITAL: Novedades de PQ Agency

ESPECIAL DIGITAL: Novedades de Untold

ESPECIAL DIGITAL: Novedades de Beyond

ESPECIAL DIGITAL: Novedades de Personal